年収330万円
☆月給 255,000円〜275,000円

介護に関する相談対応
介護保険に関する手続き等の代行
行政機関、医療機関、各種施設、事業所等への連絡調整
介護予防支援、介護予防ケアマネジメント業務（受託）
要介護認定訪問調査（受託）

年収370万円
☆月給 175,000円〜235,700円

特別養護老人ホーム利用者の介護業務
◇利用者の食事、入浴、排泄等の介護
◇入所者の生活に関する相談、関係部門と調整等の支援業務

☆単なる、PT・OTの存在だけでではなく、介護との融合を図るスペシャリスト職としての募集になります。

27.5万円～37.5万円

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

時給1100円～
紹介後は20万～30万

ケアプランの作成および給付管理（ワイズマン使用）
相談支援業務及び連絡調整業務、各種申請手続、老健の各種活動への参加協力等

月収例198,000～248,000円

・基本給　156,000～200,000円
・処遇改善手当22,000～28,000円
・夜勤手当20,000円(月5回した場合)

特別養護老人ホーム又は、障害者支援施設における介護業務全般を行っていただきます。

月給155,800円～172,200円
月収例207,200円～（介護福祉士）

介護付き有料老人ホームでのご入居者様に対しての介護業務全般と生活支援をおこなっていただきます。定員49名のホームです。

基本給：164,800円（業務手当12,000円含む）～210,000円
※介護福祉士資格取得者は178,000円～

年収例（Ｈ29）介護経験9年、45歳、ホームヘルパー2級　380万円
（（基本給176,800+業務手当12,000　夜勤手当32,000）×12ヶ月+賞与（年2回計）671,840+（処遇改善交付金）450,000　他

別養護老人ホームにおける介護業務全般。
利用者定員は介護老人福祉施設５４名、ショートステイ１６名の計７０名です。
平均要介護度は４．２程で、要介護４～５の方が中心です。
現在、介護職員２６名（常勤換算の為パート等含む）、看護職員５名（常勤換算の為パート等含む）在籍しています。
食事、入浴、排泄、移乗・移動、いずれも全面援助あります。
その他、清掃業務や、レクレーション・行事の企画等あります。施設入荘から２～３ヶ月経過後より夜間勤務あります。　準夜（15：30～0：30）・深夜（0：30～9：30）勤務セットで月４回程度です。夜勤勤務は3名体制での勤務になります。

月給177,000円～
☆今だけ祝い金１０万円
※ただし６月中の応募に限る。

・子供の年齢や状況に合わせた保育業務全般
・０～２歳児（114名定員）病後（3名定員）
・自園での給食に力を入れており、３大アレルギーは使用しておりません。

・基本給　：175,000～350,000円
・調整手当：15,000～30,000円
・夜勤手当：16,000～18,000円

療養型病院での看護業務になります。内科を中心に慢性期の患者様の治療に貢献しています。
患者様のバイタルチェック、服薬管理、皮膚観察、処置業務等の健康管理をして頂きます。

月収例170,000～215,000円

基本給　　140,000～180,000円
資格手当　 5,000～10,000円
危険手当　 10,000円
交代勤務手当　 10,000円
病棟手当　 5,000円
その他手当

病棟勤務の看護師の支持により、病衣・シーツ交換、オムツ交換、入浴、食事、排せつ介助業務をして頂きます。

月給例　183,800円以上
基本給153,800～205,100円
資格手当15,000～20,000円
※賞与、処遇改善手当を含めると　月平均258,000円程の給与

従来型特別養護老人ホーム内（定員54名、ショートステイ定員16名）での入居者の食事介助、入浴介助、排せつ介助等の介護業務に従事して頂きます。

基本給　142,000～160,000円
夜勤手当　7,000円／回
通勤手当　上限14,000円／月
賞与あり　年2回　計3.80ヶ月分

看護職員の指導等により業務を行う
・患者の介助
・食事介助
・入浴介助
・病院内の清掃　等